ティーエスケイは、外国人に限定せず、日本人スタッフの求人募集もしております｡
関東エリアを中心にライン工場、ホテル清掃、夜勤など、あなたの希望の職種、エリアなど、まずはお問い合わせください。
| 応募資格 | ビ ザ ： 永住者、定住者、家族滞在、留学、日本人配偶者等、永住者の配偶者等、特定技能、特定技能（難民）、技術・人文知識・国際業務 |
|---|---|
| 年 齢 ： 18歳以上の方 | |
| 在留期間 ： 未経験OK | |
| 必要書類 | ・パスポート ・在留カード ・住民票 ・銀行通帳コピー ・在学証明カード / 学生証（学生の方） |
| 給与 | ティーエスケイは、外国人労働者の給与も、日本人労働者と同様の給与をお支払い（月末締め、翌月20日払い）いたします｡ ※給与前借制度有り ※経験や年数により給与額が異なります｡ |
| 福利厚生 | ティーエスケイでは、労働基準法に基づき、健康保険料、介護保険料、厚生年金保険料、労働保険料の負担を担います｡ |
外国人の求職者用のサイトもご用意しています｡
現在募集中の求人案件は 、公式アカウントのこちら からご覧いただけます｡
ティーエスケイ公式アカウント URL:https://toshinkg.com/tsk-staffing
※お電話受付時間 9:00-20:00
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応募から就労するまでの流れをご紹介します。
現在どのような仕事を募集しているか、どのような仕事が向いているのか相談もお問い合わせフォームから受け付けております。
応募電話（0120-900-103）もしくは お問い合わせフォーム より受け付けております。
応募フォームURL https://toshinkg.com/tsk-staffing/worker
担当からから電話もしくはメッセンジャー宛にご連絡いたします。ご都合の良い日時を決めて、面接を行います｡
派遣先紹介・現場見学派遣先の担当者と面接します。場合によって現場見学をする場合がございます｡
面接の数日～１週間後に結果をお知らせいたします。
合格の場合、就労開始までの流れ、キャリア研修などのご説明いたします。
不合格の場合でも、他の就労先をご紹介いたします。
新しく募集開始された求人や、より働きやすい職場をご提案できる場合がございます。
配属されたのち、担当(リーダー)から派遣先の現場について説明をいたいします。派遣先の業務やルールについて説明し、業務に入っていただきます。
何かトラブルや相談事がある場合、すぐにティーエスケイの担当(リーダー)まで連絡してください｡
派遣スタッフの皆様は、ティーエスケイオリジナルの「キャリア支援プログラム」で、ビジネスマナーや安全対策、禁止事項など学ぶことが出来ます｡
また、必要に応じて派遣先のプログラムに則って研修することで、現場や業務に出来るだけ早く順応できるよう、しっかりサポートいたします｡
派遣スタッフの皆様は、定期的にキャリア形成支援制度プログラムを受講して頂きます｡
平成27年9月30日に労働者派遣法が改正施行され、新たな許可申請基準のひとつとして、以下の派遣スタッフへのキャリア形成支援制度を有する事が追加されました｡
1. 派遣労働者のキャリア形成を念頭に置いた段階的かつ体系的な教育訓練の実施計画を定めていること
2. キャリア・コンサルティングの相談窓口を設置していること
3. キャリア形成を念頭に置いた派遣先の提供を行う手続きが規定されていること
4. 教育訓練の時期・頻度・時間数等（1年以上雇用見込み 毎年概ね8時間以上）
ティーエスケイでは、皆様が安心して働けるように3年間の研修プログラムを作成しサポートしていきます｡
安全衛生・コンプライアンス・セクハラ・パワハラ等の問題の対処法、対策などを徹底し、派遣先の企業様と派遣スタッフがトラブル・事故に巻き込まれない研修を1年間に3回・8時間を予定しております｡
派遣登録を希望する人、人材がティーエスケイに派遣登録を行います。キャリアシートを記入し、希望業種を決定します｡
新人研修希望職種に関する新人研修を行い、理解を深めます｡
キャリア研修年3回研修を行います。3年間の研修プログラムを作成し、体系的な研修を受講します｡
業務開始研修後、派遣先での業務開始です。一定期間で定期研修を受講します｡
1年間に3回・8時間の定期研修を行います。
お仕事のご相談や、お困りごとがありましたらお気軽のご相談ください。
働き方や希望条件にあった、お仕事をご紹介いたします｡
ティーエスケイでは様々なサポートを行っておりますので、お気軽にお問い合わせ下さい｡
